NIH资助早期研究者数量创纪录并启动新招聘计划

美国国立卫生研究院（NIH）在白宫科技政策办公室（OSTP）主办的“科学：新黄金时代峰会”上公布了一系列举措，重点涉及对早期职业研究者的资助和院内研究人才的招募。

早期研究者资助创纪录

NIH宣布，2026财年共有1648名早期阶段研究者通过R01等效的院外研究资助获得支持，这一数字为历史最高。相比过去十年平均1323项的水平，增幅达25%。NIH同时指出，首次担任R01等效项目首席研究员的院外研究者平均年龄已从1995财年的38岁上升至2025财年的42岁。NIH主任Jay Bhattacharya表示，这些行动旨在吸引新人才，让杰出科学家自由追求大胆想法。

Generation Discovery招募百名青年PI

NIH还启动了名为Generation Discovery的新计划，拟在未来三年内为其院内研究项目（IRP）招募100名早期职业首席研究员，借助IRP的资源和研究机会，帮助青年研究者建立独立科研生涯。此外，NIH将扩大使用以研究者为中心的R35奖项，为科学家提供更大的稳定性和灵活性。

强化科研严谨性与可重复性

NIH计划设立首个元科学办公室，作为研究和改进生物医学研究开展方式的中心枢纽。该机构还启动了一项名为R3PEATS的院级计划，全称为“以严谨、可重复和可复现促进科学卓越、准确与转化”，将支持相关研究、合作、基础设施和培训。同时，NIH在PubMed上推出了实验性工具linked Discoveries，帮助研究者了解单项发现如何嵌入更广泛的生物医学证据体系。

新研究模式与AI驱动发现

NIH将与国家科学基金会（NSF）合作推进X-Labs研究模式，汇集全职跨学科团队，以资源和运营独立性攻克传统方法难以解决的复杂技术目标，并向研究界征集优先生物医学挑战的主题。在人工智能方面，NIH牵头Bio-Genesis Mission，作为国家Genesis Mission的一部分，利用超级智能、数据和先进计算方法加速生物医学发现，包括推动儿科癌症研究和老药新用，与能源部共建跨机构Genesis Mission平台，以及与Biohub合作开展虚拟细胞模型挑战。NIH还将探索培养具备超级智能等跨学科专长的科学家，并为受训者对接Genesis Mission的研究机会。

上述举措共同反映出NIH在强化美国生物医学研究基础、投资科研人才队伍以及开发应对复杂科学挑战新方法方面的整体布局。

来源：NIH News Releases（英文原文，生物航编译，内容以原文为准）